Be-low est un cabinet de conseil en atténuation d’empreinte environnementale.
Nous adressons nos savoir-faire aux acteurs économiques et aux institutions publiques.
Notre objectif : apporter une contribution forte à l’effort d’atténuation de l’empreinte carbone et environnementale que doit mener la société. Nous amenons nos clients à construire les réflexions nécessaires, si complexes soient-elles, à porter leurs transformations à la bonne échelle : au bon niveau et au bon rythme, parce que « chaque dixième de degré compte ».
Nous sommes convaincu que l’Intelligence Collective est l’une des clés dans la construction d’une entreprise durable et apporter une réponse performante à sa mission. Chaque décision structurante fera donc l’objet d’une décision prise autour de ce cadre méthodologique.
La rigueur méthodologique et scientifique des missions que nous proposons s’inscrivent dans une démarche d’ingénierie mise au service d’un haut niveau de conseil. Elle permet de construire une vision pragmatique des objectifs et des tâches à réaliser pour les atteindre, à la fois en phase avec la réalité scientifique du contexte et les spécificités opérationnelles de l’entreprise.
Entreprise fondée sur Lyon, poste à pourvoir dans toute la France en télétravail, des déplacements auprès des clients seront à prévoir.
Be-low est une entreprise collaborative, chacun de vos savoir-faire seront mis à contribution non seulement pour vos clients mais également pour le développement, la structuration et l’évolution de l’entreprise. Les décisions structurantes sont prises de manière collective.
Les collaboratrices et collaborateurs de Be-low se voient tous proposer un contrat de travail à durée indéterminée, 4 jours de travail hebdomadaire et une rémunération équilibrée, fonction des compétences mobilisables et du niveau d’expérience.
Une bonne QVTC (Qualité De Vie Tout Court) est un objectif central au sein de Be-low pour permettre à chaque personne de travailler et de vivre dans les meilleures conditions. Elle passe par du temps libre, apportée par les 4 jours, la possibilité de s’investir dans l’association ou autre en dehors de l’activité professionnelle, mais également, au sein de l’entreprise, par des valeurs d’écoute, une vigilance particulière sur la qualité des relations également et sur le bien être de chacun au sein de l’entreprise.
Voici un petit tour d’horizon des principales missions qui vous seront confiées :